Учебный курс: Подготовка на 1С:Специалист по платформе 1С:Предприятие 8.3

Задачи по расчетным механизмам – тема № 22:
Как организовать ведение учета по уже выплаченной заработной плате

При изучении этого блока потребуется знание тем, пройденных ранее:

Рассмотрим еще одну задачу, в которой расчетные механизмы пересекаются с механизмами оперативного учета. В подобных задачах требуется не только сделать расчет заработной платы, но и вести учет задолженности по сотрудникам. Похожие задачи встречаются в сборнике под номером 3.47, 3.49 и др.

В данном пример, не будем рассматривать расчет начислений и удержаний, так как неоднократно делали это ранее, а остановимся только на учете задолженности перед сотрудниками. Кроме того, сделаем довольно сложную печатную форму расчетно-платежной ведомости для документа по выплате заработной платы.

Задача

«В конфигурации необходимо создать документ «Зарплата к выплате». В табличной части документа для каждого сотрудника указывается сумма выплачиваемой зарплаты. Порядок выплаты заработной платы происходит в два этапа: в первой половине каждого месяца сотрудникам выплачивается аванс, а в последний день месяца выплачивается окончательный расчет. При выплате зарплаты нужно учитывать выплаченный ранее аванс. Документ должен заполняться автоматически данными о еще не осуществленных выплатах. На форме документа необходимо предусмотреть кнопку «Печать». При нажатии должна открыться печатная форма следующего видас.

Расчетно-платежная ведомость № 1 за январь 2018:

Сотрудник Вид расчета Нач. сальдо Аванс Начислено Удержано К выплате
Иванов 2 000 10 000 35 000 500 26 500
Оклад 30 000
Премия 5 000
Проф. взносы 500
Аванс 10 000
Итого   2 000 10 000 35 000 500 26 500

Часть задачи, связанная с учетом выплаченной зарплаты, относительно простая, а вот печатную форму документа тривиальной не назовешь. При рассмотрении предыдущих задач мы отчетам не уделяли внимание, поэтому здесь разберем этот момент достаточно подробно.

Решение

В данной задаче рассчитываются не только начисления но и удержания, поэтому за основу возьмем задачу по расчету профсоюзных взносов (глава «15. Расчет удержания процентом от заработанного в текущем периоде») и будем ее дополнять. Кроме того, будем считать, что в стартовой конфигурации уже сделан расчет каких-либо простых дополнительных начислений, например, премии.

К сожалению, у Вас недостаточно прав для дальнейшего просмотра.

Если Вы приобрели курс, но еще не активировали токен — пожалуйста, активируйте доступ по инструкциям, высланным на Ваш email после покупки.

Если Вы не залогинены на сайте — залогиньтесь, вернитесь на эту страницу и обновите ее.

Если Вы залогинены, у Вас активирован токен доступа, но Вы все равно видите эту запись — напишите нам на e-mail поддержки.

Комментарии закрыты